Browsing by Author "Castillo Sevilla, Roxana Milagros"

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    El estilo de liderazgo autocrático del gerente y la motivación laboral en la institución educativa de acción conjunta "santísimo sacramento" del distrito de La Esperanza, provincia de Trujillo, la libertad - 2015
    (Universidad Nacional de Trujillo, 2016) Castillo Sevilla, Roxana Milagros; Uceda Duclós, Santiago Alberto
    El presente trabajo de investigación tuvo por finalidad determinar la relación existente entre el estilo de liderazgo autocrático del gerente y la motivación laboral en la Institución Educativa de Acción Conjunta “Santísimo Sacramento” del Distrito de La Esperanza, Provincia de Trujillo, La Libertad – 2015 La población estuvo conformada por la totalidad de los trabajadores de la comunidad educativa entre directivos, administrativos, docentes y auxiliares de los niveles inicial, primario y secundario; la muestra estuvo conformada por la totalidad de la población: 36 personas. Se empleó un diseño transversal no experimental en la modalidad correlacional, basada en la aplicación de instrumentos validados científicamente, Encuesta de Campoverde dimensionado en cuatro áreas: relaciones con los trabajadores, manejo de conflictos, estructura de tareas y poder del líder; asimismo la Escala de Motivación de Steers. Y Braunstein dimensionado en tres áreas: nivel de logro, nivel de poder y nivel de afiliación De acuerdo a las pesquisas realizadas el estilo de liderazgo fue tipificado como autocrático, con nivel de aceptación regular al igual que el nivel de motivación laboral. Respecto al análisis ligado a las hipótesis se trabajó con el Coeficiente de Pearson para determinar si existe relación significativa entre las variables; al obtener un p-valor = -0,080 menor a 0.05 se rechaza la hipótesis nula, aceptando que existe relación entre el estilo de liderazgo autocrático del gerente y la motivación laboral de dicha Institución Educativa.