Browsing by Author "Goicochea Villavicencio, Carol Cristina"

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    Clima organizacional y desempeño laboral del personal administrativo de la junta de usuarios del sector hidráulico Jequetepeque, distrito de Guadalupe, 2024
    (Universidad Nacional de Trujillo, 2025) Goicochea Villavicencio, Carol Cristina; Mozo Blas, Carlos Francisco
    La presente tesis se realizó con la finalidad de analizar la influencia del clima organizacional en el desempeño laboral del personal administrativo de la Junta de Usuarios del Sector Hidráulico Menor Jequetepeque, distrito de Guadalupe, 2024. La muestra con la que se trabajó se forjo 30 trabajadores pertenecientes áreas administrativa de esto se tendió utilizar un diferido cuestionario de manera confiable para proveer y hacer aquella recolección de cierta información esto al determinado respecto en aquellas denominadas variables del propio problema identificado. Para enfocarse en llevar dicha investigación se tendió aplicar ciertos métodos de forma inductivo-deductivo, en manera analítico-sintético y por ende estadístico esto haciendo uso también de ciertas técnicas tanto de manera cualitativas y por ende cuantitativas, como aquella determinada entrevista y la posible encuesta. Los resultados obtenidos a través de la presente investigación se constatan y se reflejan en las hipótesis planteadas, se observó que un 74% del personal perciben que siempre y casi siempre se respira un ambiente tenso en su centro de trabajo de modo que dicho clima en manera organizacional influye por si en cierta manera significativa en base desempeño en lo laboral de dicho establecimiento estudiado. Finalmente consideramos que esta connotada organización por si debería el desarrollar un determinado programa de cierto reconocimiento de perennes logros y por ende aquella generación hecha de ciertos resultados con aquella posibilidad de lograr acceder a cierta capacitación y por ende formación en lo formal hasta con 100 % del propio valor ya asumido por la connotada organización. La presente tesis tiende subdividirse: I. Introducción: Realidad problemática, antecedentes, bases teóricas y marco conceptual; II. Materiales y métodos; III. Presentación de resultados; IV. Discusión de resultados. V. Conclusiones; VI. Recomendaciones. VII, Referencias bibliográficas y Anexos.