Condiciones de trabajo y satisfacción laboral de enfermeras del centro quirúrgico de un hospital de Trujillo
dc.contributor.advisor | Cáceda Ñazco, Giovanna Sara | |
dc.contributor.author | Jaime Rodríguez, Yajaira del Rosario | |
dc.date.accessioned | 2023-08-07T20:17:37Z | |
dc.date.available | 2023-08-07T20:17:37Z | |
dc.date.issued | 2023-08-07 | |
dc.description | The objective of the cross-sectional descriptive research was to establish the influence of working conditions on the job satisfaction of nurses at the Surgical Center, Víctor Lazarte Echegaray de Trujillo Hospital - 2019. The sample consisted of 20 nursing professionals, using the labor conditions and job satisfaction questionnaire as an instrument. It was obtained as conclusions that 40% of nurses indicated that working conditions are “Regular”, 20% indicated that they are “Good” and 20% indicated that they are “Bad”. Regarding the level of job satisfaction, 55% indicated "moderately satisfied" job satisfaction, 40% indicated that they are "satisfied", while 5% are "dissatisfied." There is a positive relationship between working conditions and job satisfaction in Nurses at the Surgical Center of Víctor Lazarte Echegaray Hospital 2019 | es_PE |
dc.description.abstract | El objetivo de la investigación de tipo descriptivo de corte transversal, fue establecer la influencia de las condiciones de trabajo en la satisfacción laboral de las enfermeras de Centro Quirúrgico, Hospital Víctor Lazarte Echegaray de Trujillo – 2019. La muestra estuvo conformada por 20 profesionales de enfermería, usando como instrumento el cuestionario de condiciones laborales y satisfacción laboral. Se obtuvo como conclusiones que el 40% de enfermeras indicaron que las condiciones laborales son “Regular”, el 20% indicaron que son “Buenas” y 20% indicaron que son “Malas”. En cuanto al nivel de satisfacción laboral el 55% indicaron satisfacción laboral “Medianamente satisfecho”, 40% indicaron que están “Satisfechas”, mientras que el 5% están “Insatisfechas”. Existe relación positiva entre las condiciones laborales y la satisfacción laboral en Enfermeras en Centro Quirúrgico del Hospital Víctor Lazarte Echegaray 2019 | es_PE |
dc.description.uri | Tesis de segunda especialidad | es_PE |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.14414/18634 | |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad Nacional de Trujillo | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/ | es_PE |
dc.source | Universidad Nacional de Trujillo | es_PE |
dc.source | Repositorio institucional - UNITRU | es_PE |
dc.subject | Condiciones de trabajo | es_PE |
dc.subject | satisfacción laboral | es_PE |
dc.subject | enfermeras, centro quirúrgico | es_PE |
dc.title | Condiciones de trabajo y satisfacción laboral de enfermeras del centro quirúrgico de un hospital de Trujillo | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/monograph | es_PE |
thesis.degree.discipline | Enfermera(o) | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad Nacional de Trujillo. Facultad de Enfermería | es_PE |
thesis.degree.level | Título de Segunda Especialidad | es_PE |
thesis.degree.name | Especialista en Centro Quirúrgico | es_PE |