Plan estratégico para mejorar la gestión en la municipalidad distrital de San Jacinto

dc.contributor.advisorQuispe Mendoza, Roberto
dc.contributor.authorDe Lama Castillo, Marco Antonio
dc.date.accessioned2017-05-12T16:58:49Z
dc.date.available2017-05-12T16:58:49Z
dc.date.issued2009
dc.descriptionThe implementation of strategic planning in the public sector in this process of evolution, is facing one of the biggest problems that is the application. The development of this work IS intended to rent one of the most important AREA, namely to respect its staff knows or has understood what is the vision, Mission and objectives of its environment, in many institutions THE staff has neither the minimum idea what this is, as they have been accustomed to work without goals, hoping that each month the supreme government carries out the transfers. At present, the role of knowledge in organizations has changed due to THE new paradigms associated with the information society and the new knowledge based IN economy. The result of this investigation is to show that the problems facing the area of income District Municipality of San Jacinto where the members do not know the objectives of the same entity.es_PE
dc.description.abstractLa aplicación del planeamiento estratégico en el sector público está en proceso de evolución, enfrentándose a uno de los mayores problemas como es el de la aplicación. En muchas instituciones del sector público se han elaborado muchos planes estratégicos para los diferentes niveles de gobierno. El problema es que gran parte de estos planes estratégicos se han realizado tan solo para cumplir con las normas. El desarrollo de este trabajo pretende que el área de rentas una de las áreas más importantes, sepa hasta cuanto conoce su personal o tiene entendimiento de lo que es la visión, misión y objetivos de su entorno. En muchas instituciones el personal no tiene ni la mínima idea de lo que es esto, ya que se han acostumbrado a trabajar sin metas, esperando que cada mes el supremo gobierno realice las transferencias correspondientes. En la actualidad, el rol del conocimiento en las organizaciones ha cambiado debido a los nuevos vinculados asociados a la sociedad de la información y la nueva economía basada en el conocimiento. El resultado de esta investigación es mostrar los problemas con que se enfrenta el área de rentas de la Municipalidad Distrital de San Jacinto cuando los integrantes no conocen los objetivos de la misma entidad.es_PE
dc.description.uriTesises_PE
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/20.500.14414/7712
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Nacional de Trujilloes_PE
dc.relation.ispartofseriesTEAN/241-242/2009;
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_PE
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/es_PE
dc.sourceUniversidad Nacional de Trujilloes_PE
dc.sourceRepositorio institucional - UNITRUes_PE
dc.subjectObjetivos, Metas, Sector público, Plan estratégico, Planeamiento estratégicoes_PE
dc.titlePlan estratégico para mejorar la gestión en la municipalidad distrital de San Jacintoes_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_PE
thesis.degree.disciplineMaestría en Ciencias Económicas mención Administración de Negocioses_PE
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional de Trujillo.Escuela de Posgradoes_PE
thesis.degree.levelMaestríaes_PE
thesis.degree.nameMaestro en Ciencias Económicases_PE
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