Tesis de Derecho

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https://hdl.handle.net/20.500.14414/891

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    Regulación de los accidentes in itinere en el Decreto Supremo N° 003-98SA: Vulneración del Derecho a la Seguridad Social
    (Universidad Nacional de Trujillo, 2021) Arana La Riva, María Gracia; González Vega, Luis Iván; Gonzáles Nieves, Orlando Moisés
    En el contexto de las relaciones laborales, una de las contingencias más nocivas que -eventualmente- toca atravesar al laburante son los accidentes de trabajo. La presente investigación pretende evidenciar las deficiencias legislativas en la regulación de los accidentes in itinere o de trayecto mediante el Decreto Supremo N° 003-98-SA específicamente, cuando tienen lugar en el vehículo proporcionado por el empleador; a efectos de verificar sus implicancias en la vulneración del derecho fundamental a la seguridad social de todo trabajador. En primer lugar, se realizará un estudio exhaustivo a nivel legislativo, doctrinario y jurisprudencial de las principales instituciones que son objeto de análisis y servirán como base teórica para la consecución de objetivos de la presente investigación. En ese sentido, el Marco Teórico se compone de los cuatro Capítulos que se detallan a continuación: En el Capítulo I, se estudiará el derecho fundamental a la seguridad social y el sistema de Seguridad Social peruano; en el Capítulo II, se abordará lo concerniente al Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo; seguidamente, en el Capítulo III estudiaremos a los accidentes de trabajo; y, finalmente, en el Capítulo IV se hará un estudio de los accidentes in itinere. En segundo orden, el análisis de los casos prácticos, específicamente, de los Expedientes Judiciales N° 05624-2016-0-1601-JR-LA-06 (tramitado ante el Sexto Juzgado Especializado Laboral de Trujillo) y Expediente N° 04047-2016-0-1601-JR-CI-01(tramitado ante el Primer Juzgado Especializado Civil de Trujillo), permitirá contrastar la hipótesis de investigación. Los hallazgos muestran que los accidentes in itinere -ocurridos en el vehículo suministrado por el empleador- cumplen con los presupuestos para ser calificados como accidentes laborales; no obstante, su exclusión mediante el Decreto Supremo N° 003-98-SA resulta arbitraria y vulnera el derecho a la seguridad social de todo trabajador, además, resulta discordante con lo dispuesto por la Ley N° 29783 el Decreto Supremo N° 005-2012-TR